SOBRE NOSOTROS

Carreras

Director of Development

Acerca de la Fundación Honeywell

La Fundación Honeywell, DBA Honeywell Arts & Entertainment, se dedica a mejorar las oportunidades artísticas, sociales, culturales y recreativas para todos. Somos una organización artística sin fines de lucro ubicada en Wabash, Indiana. Fundada en 1941 por el industrial Mark C. Honeywell, la Fundación llega a cientos de miles de invitados cada año a través de una variedad de ofertas artísticas que incluyen conciertos en vivo, programas de artes visuales, festivales familiares y eventos recreativos. Las ofertas se realizan en línea y en seis lugares: Honeywell Center, Honeywell House, Eagles Theatre, Charley Creek Gardens, Dr. James Ford Historic Home y 13-24 Drive In.

Nuestra cultura

Cada miembro del equipo juega un papel importante en nuestra misión. Somos una organización basada en fortalezas que reconoce la necesidad de desarrollo individual y claridad en el propósito. Valoramos mucho el trabajo en equipo y buscamos un multitarea de alto potencial, enérgico, divertido, "capaz" con una pasión por servir a los demás para que se unan a nuestro equipo. Nuestros valores fundamentales de trabajo en equipo, innovación, excelencia, servicio y administración guían todo lo que hacemos en Honeywell Foundation.

Core Competencies

The Director of Development is a vital role in helping the Honeywell Foundation maintain positive relationships and improve the local, regional and national image and reputation of the Foundation. This position directly manages a Development Officer and secures corporate funding for a variety of programming, operating as the public face for the Foundation in matters of corporate interaction. Working with the Chief Development Officer, the Director of Development will generate significant new revenues for the Honeywell Foundation in addition to playing a key role in maintaining and growing existing relationships with corporate donors.


A successful candidate will display integrity, professionalism and thrive in a fast-paced, high-energy environment and be skilled in presentation, relationship building, communication and computer skills. The ideal candidate will embody our Core Values and have expert interpersonal, written, and verbal communication skills, strong organizational skills with the ability to adapt easily. A Bachelor’s degree in Business, Fund Development, Marketing or relevant field and 5-7 years of related fund development and leadership experience is required.


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